Quand aborder le salaire ?
Jamais au premier entretien. Attendez que le recruteur vous propose une fourchette.
Comment évaluer sa valeur ?
Renseignez-vous sur les sites spécialisés, demandez à votre réseau, comparez plusieurs offres similaires.
Comment demander plus ?
Argumentez avec des faits : résultats obtenus, compétences rares, expérience pertinente.